Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng
Điều gì làm nên sức hút của Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng? Câu trả lời nằm trong những nội dung mà chúng tôi sẽ giới thiệu ngay dưới đây. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ mang đến cho bạn đọc phần giới thiệu chi tiết, cảm nhận khách quan và công cụ so sánh giá tiện lợi. Hãy lướt nhanh qua phần thông tin cơ bản trước khi đi vào phần đánh giá sâu hơn.
Khái quát nội dung và thông tin cơ bản
Tiêu đề sản phẩm: Mua Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng.
Tác giả: Robert Hromas và Christopher Hromas, với bản dịch của Lương Trọng Vũ.
Nội dung chính: Khám phá vai trò của Abraham Flexner trong việc lãnh đạo và phát triển Viện Nghiên cứu Cao cấp IAS.
Nội dung sách: Mười bài học về lãnh đạo rút ra từ mối quan hệ giữa Flexner và Einstein, đặc biệt cho những người quản lý tài năng xuất chúng.
Đối tượng độc giả: Những người làm việc trong lĩnh vực công nghệ thông tin, công nghệ sinh học và các lĩnh vực phát triển nhanh chóng.
Thông tin xuất bản: Phiên bản thường, kích thước 16 x 24 cm, 268 trang, phát hành bởi First News – Trí Việt.
Bìa sách: Bìa gập.
Giá cả: Giá đã bao gồm thuế, có thể phát sinh thêm chi phí vận chuyển và phụ phí tùy theo đơn hàng.
So sánh giá bán
Để mua sách với giá tốt, bạn nên tham khảo bảng giá từ nhiều nguồn mà chúng tôi tổng hợp sẵn.
(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)
Mở đầu
Có bao giờ bạn tự hỏi, điều gì làm nên một nhà lãnh đạo xuất sắc? Là khả năng ra quyết định nhanh chóng, hay là khả năng tạo động lực cho những người xung quanh? Cuốn sách Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng sẽ đưa bạn vào một hành trình khám phá những nguyên tắc lãnh đạo từ một trong những người đứng sau những nhà khoa học vĩ đại nhất thế kỷ 20. Cuốn sách này không chỉ giúp bạn hiểu rõ hơn về cách lãnh đạo, mà còn mở ra những góc nhìn mới về việc phát huy tài năng của mỗi cá nhân.
Cuốn sách này nói về điều gì?
Tác phẩm này khắc họa cuộc đời và sự nghiệp của ngài Abraham Flexner, người sáng lập Viện Nghiên cứu Cao cấp IAS, nơi mà Albert Einstein đã chọn để dừng chân. Dưới sự lãnh đạo của Flexner, IAS đã trở thành một trong những trung tâm nghiên cứu hàng đầu thế giới, nơi quy tụ của nhiều nhà khoa học đoạt giải Nobel và các giải thưởng danh giá khác. Tác giả Robert Hromas và Christopher Hromas đã phân tích mối quan hệ giữa Flexner và Einstein để rút ra mười nguyên tắc lãnh đạo quý giá, từ đó giúp những người quản lý nhân tài có thể phát huy tối đa tiềm năng của đội ngũ của mình.
Giá trị nổi bật & ví dụ dễ áp dụng
Nhận diện tài năng: Flexner có khả năng phát hiện và thu hút những tài năng xuất chúng từ rất sớm. Điều này nhắc nhở chúng ta rằng một nhà lãnh đạo cần có cái nhìn sắc bén để nhận biết và nuôi dưỡng nhân tài.
Tạo môi trường làm việc tích cực: Flexner đã xây dựng một không gian nghiên cứu khuyến khích sự sáng tạo. Mình thấy, một môi trường làm việc tích cực sẽ kích thích sự cống hiến và nhiệt huyết của nhân viên.
Khả năng kết nối: Ông không chỉ là người lãnh đạo mà còn là người đồng hành, gắn kết các nhà khoa học với nhau. Lãnh đạo không chỉ là quản lý, mà còn là tạo dựng những mối quan hệ bền chặt.
Linh hoạt trong phong cách lãnh đạo: Flexner biết khi nào cần cứng rắn và khi nào cần mềm mỏng. Một nhà lãnh đạo thành công cần biết điều chỉnh phong cách lãnh đạo của mình để phù hợp với từng tình huống.
Khuyến khích sự đổi mới: Flexner luôn mở cửa cho những ý tưởng mới và khuyến khích sự thử nghiệm. Chính điều này đã giúp IAS trở thành nơi sản sinh ra nhiều phát minh vĩ đại.
Ai nên đọc cuốn sách này?
Nhà quản lý: Những người đang dẫn dắt đội ngũ và muốn học hỏi về cách khai thác tiềm năng nhân viên.
Doanh nhân: Những người đang khởi nghiệp và cần tìm kiếm những bài học lãnh đạo từ những người đi trước.
Sinh viên: Những ai quan tâm đến lĩnh vực nghiên cứu và mong muốn hiểu rõ hơn về cách các nhà lãnh đạo lỗi lạc đã thành công.
Người yêu thích lịch sử: Những ai muốn khám phá những câu chuyện thú vị về những nhân vật vĩ đại trong lịch sử khoa học.
Tác giả & vì sao đáng tin
Robert Hromas và Christopher Hromas, những tác giả của cuốn sách, là những người có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nghiên cứu và lãnh đạo. Sự am hiểu và trải nghiệm thực tế của họ trong quản lý nhân tài giúp cho Sếp Của Einstein trở thành một tác phẩm đáng tin cậy và hữu ích cho bất kỳ ai muốn nâng cao khả năng lãnh đạo của mình.
Kết lời
Cuốn sách Sếp Của Einstein không chỉ đơn thuần là một cuốn sách về lãnh đạo, mà còn là một hành trình khám phá bản thân và những người xung quanh. Như Flexner đã chứng minh, lãnh đạo không chỉ là một vị trí, mà là một nghệ thuật. Liệu bạn có đủ dũng cảm để trở thành một nhà lãnh đạo xuất chúng? Hãy để DocGia.vn giúp bạn so sánh giá và tìm đọc cuốn sách này để cùng bước trên con đường lãnh đạo.
Tổng hợp nơi bán Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng uy tín, giá tốt nhất
Không chỉ cung cấp kiến thức, “Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”
Các thông tin khác: Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng
Phiên bản sách
Phiên bản thường
Công ty phát hành
First News – Trí Việt
Kích thước
16 x 24 cm
Dịch Giả
Lương Trọng Vũ
Loại bìa
Bìa gập
Số trang
268
Nhà xuất bản
Nhà Xuất Bản Tổng hợp TP.HCM
Hình ảnh: Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng
User Reviews
5.0out of 5
★★★★★
★★★★★
10
★★★★★
3
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
Viết đánh giá
Show allMost HelpfulHighest RatingLowest Rating
Thành Luân –
dành cho việc tổ chức môi trường, quan điểm quản trị khác so với nhân viên có hiểu biết sâu
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Lê Trần Quang Huy –
Sách giao nhanh, chất lượng tốt. Bọc plastic đẹp. Tôi rất hài lòng
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Nguyễn Đông –
hay
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Trung Ngoc Hoang –
Sách nội dung tốt, giao nhanh, bao bì được bọc rất ổn.
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Tony Phong –
Đương nhiên nên đọc dành cho ace làm việc với toàn siêu nhân
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Ngo Duc Vinh –
Sách cho thấy những điều khác biệt cần áp dụng khi quản lý và hợp tác với những chuyên gia. Đặc biệt còn cho thấy những sai lầm của nhà quản lý thiếu tầm nhìn.
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Trần Việt Thắng –
sách đẹp lắm mn. giao hàng hơi lâu chút
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Dương Đăng Khoa –
Sách kể về những góc khuất về nỗi khó khăn mà các thiên tài phải đối mặt trong quá trình làm việc và những kiến thức quản trị giúp nhà lãnh đạo tránh được nguy cơ khiến thiên tài rời bỏ nhóm. Sách đẹp còn nguyên seal, dù đang làm nhân viên thôi nhưng cũng mua về đọc thử học cách lãnh đạo người tài thế nào, biết đâu một ngày đẹp trời được làm sếp hehe
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Nguyễn Thanh Vân –
đã đọc sơ thấy hay nên mình mua, tiki giao sách rất nhanh, dịch vụ tốt
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Phạm Xuân –
mình mới mua chưa kịp đọc, nhưng nhận đc sách rất đẹp
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Hương Huyền –
Mua lúc sale, giá rẻ, bìa bọc xinh xẻo nd thì chưa đọc ?? bh đọc sẽ đánh giá lại sau ^^
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Nguyễn Thị Liệu –
Tuổi trẻ đôi lần vấp ngã, rất nhiều lần bản thân bị mất phương hướng, tương lai mịt mù, bắt đầu buông xuôi và không còn nỗ lực. Khi đó, ta chỉ muốn trốn ở đâu đó để giấu mình đi và không phải đối diện thực tại.
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Bốn Bảy –
Cực kỳ hữu ích, đọc để nâng cao việc quản trị nhân viên có tài nhưng cũng có…tật.
Helpful(0)Unhelpful(0)You have already voted this
Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.
Sếp Của Einstein – 10 Nguyên Tắc Để Lãnh Đạo Những Người Xuất Chúng
Thành Luân –
dành cho việc tổ chức môi trường, quan điểm quản trị khác so với nhân viên có hiểu biết sâu
Lê Trần Quang Huy –
Sách giao nhanh, chất lượng tốt. Bọc plastic đẹp. Tôi rất hài lòng
Nguyễn Đông –
hay
Trung Ngoc Hoang –
Sách nội dung tốt, giao nhanh, bao bì được bọc rất ổn.
Tony Phong –
Đương nhiên nên đọc dành cho ace làm việc với toàn siêu nhân
Ngo Duc Vinh –
Sách cho thấy những điều khác biệt cần áp dụng khi quản lý và hợp tác với những chuyên gia. Đặc biệt còn cho thấy những sai lầm của nhà quản lý thiếu tầm nhìn.
Trần Việt Thắng –
sách đẹp lắm mn. giao hàng hơi lâu chút
Dương Đăng Khoa –
Sách kể về những góc khuất về nỗi khó khăn mà các thiên tài phải đối mặt trong quá trình làm việc và những kiến thức quản trị giúp nhà lãnh đạo tránh được nguy cơ khiến thiên tài rời bỏ nhóm. Sách đẹp còn nguyên seal, dù đang làm nhân viên thôi nhưng cũng mua về đọc thử học cách lãnh đạo người tài thế nào, biết đâu một ngày đẹp trời được làm sếp hehe
Nguyễn Thanh Vân –
đã đọc sơ thấy hay nên mình mua, tiki giao sách rất nhanh, dịch vụ tốt
Phạm Xuân –
mình mới mua chưa kịp đọc, nhưng nhận đc sách rất đẹp
Hương Huyền –
Mua lúc sale, giá rẻ, bìa bọc xinh xẻo nd thì chưa đọc ?? bh đọc sẽ đánh giá lại sau ^^
Nguyễn Thị Liệu –
Tuổi trẻ đôi lần vấp ngã, rất nhiều lần bản thân bị mất phương hướng, tương lai mịt mù, bắt đầu buông xuôi và không còn nỗ lực. Khi đó, ta chỉ muốn trốn ở đâu đó để giấu mình đi và không phải đối diện thực tại.
Bốn Bảy –
Cực kỳ hữu ích, đọc để nâng cao việc quản trị nhân viên có tài nhưng cũng có…tật.