X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững
Nếu bạn chỉ chọn một cuốn sách về kiến thức Quản trị nhân lực trong năm nay, X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững có thể là lựa chọn xứng đáng. Trong bài viết này, bạn sẽ được khám phá nội dung chính, điểm nổi bật cũng như nơi mua sách với mức giá hợp lý nhất. Trước hết, hãy xem qua chi tiết về tác giả, nhà xuất bản và thời gian phát hành.
Tổng quan sơ lược
Tác giả: Deborah Ancona và Henrik Bresman.
Dịch giả: Quang Thiệu.
Giá bìa: 189.000 VNĐ.
Kích thước: 13×20.5 cm, Số trang: 339.
Nhà xuất bản: NXB Công Thương, phát hành bởi Công ty TNHH Văn hóa và Truyền thông 1980 BOOKS.
Nội dung chính: Hướng dẫn xây dựng các biệt đội X để thúc đẩy đổi mới và tăng trưởng bền vững cho doanh nghiệp.
Chủ đề: Tăng cường khả năng thích ứng và sáng tạo trong môi trường kinh doanh phức tạp.
Ngày xuất bản: Dự kiến vào quý I/2024.
So sánh giá bán
Đừng bỏ lỡ cơ hội mua sách với giá rẻ — hãy xem chi tiết trong bảng so sánh sau.
(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)
Khám Phá Tương Lai Doanh Nghiệp Qua “X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt”
Trong một thế giới không ngừng thay đổi, khi mà sự cạnh tranh ngày càng gay gắt, câu hỏi đặt ra là: làm thế nào để doanh nghiệp không chỉ tồn tại mà còn phát triển bền vững? Cuốn sách “X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững” sẽ đưa bạn vào hành trình khám phá những bí quyết cần thiết để xây dựng và duy trì những đội ngũ mạnh mẽ, sáng tạo. Cuốn sách này sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về việc xây dựng các biệt đội X, từ đó thúc đẩy sự cách tân và tăng trưởng cho tổ chức.
Nội Dung Chính Của Cuốn Sách
“X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt” không chỉ đơn thuần là một tài liệu lý thuyết, mà còn là một hướng dẫn thực tiễn cho các nhà lãnh đạo và những ai muốn thúc đẩy sự đổi mới trong doanh nghiệp. Tác giả Deborah Ancona và Henrik Bresman đã nghiên cứu sâu sắc các tổ chức lớn để chỉ ra rằng, những nhóm tài năng nhất vẫn có thể thất bại nếu không biết cách làm việc hiệu quả. Cuốn sách này giải thích cách các biệt đội X có thể:
Theo kịp sự chuyển dịch của thị trường và công nghệ.
Chuyển trạng thái nhanh chóng từ ý tưởng đến thực thi và phổ biến sản phẩm mới.
Sử dụng sự lãnh đạo phân quyền để khai thác thông tin và chuyên môn.
Cuốn sách này là một cẩm nang quý giá cho những ai đang tìm kiếm cách để doanh nghiệp của mình thích ứng và phát triển trong bối cảnh phức tạp hiện nay.
Giá Trị Nổi Bật & Những Bài Học Thiết Thực
Dưới đây là một số điểm nổi bật mà bạn có thể rút ra từ cuốn sách:
Tính linh hoạt: Hệ thống tổ chức linh hoạt giúp các nhóm nhanh chóng thích ứng với các thay đổi.
Đổi mới không ngừng: Khuyến khích tư duy sáng tạo và sự thử nghiệm để phát triển sản phẩm và dịch vụ mới.
Phân quyền trong lãnh đạo: Tạo điều kiện cho từng cá nhân trong nhóm đóng góp ý tưởng và giải pháp.
Tăng cường phối hợp: Thúc đẩy sự giao tiếp và hợp tác giữa các phòng ban để đạt được mục tiêu chung.
Mình thấy rằng, những bài học này không chỉ có giá trị trong môi trường doanh nghiệp mà còn có thể áp dụng vào cuộc sống hàng ngày của mỗi người.
Đối Tượng Đọc Cuốn Sách Này
Cuốn sách này đặc biệt hữu ích cho:
Doanh nhân: Ai đang tìm kiếm cách thức lãnh đạo và quản lý hiệu quả.
Nhà quản lý: Những người muốn xây dựng và dẫn dắt các đội ngũ mạnh mẽ.
Sinh viên: Những ai muốn trang bị kiến thức về đổi mới và lãnh đạo trong tương lai.
Người yêu thích quản trị: Ai muốn hiểu rõ hơn về cách thức hoạt động của các nhóm hiệu suất cao.
Tác Giả & Uy Tín
Deborah Ancona và Henrik Bresman là hai tác giả có uy tín trong lĩnh vực quản lý và lãnh đạo. Deborah Ancona hiện là Giáo sư tại Trường Quản trị MIT Sloan và đã tư vấn cho nhiều công ty lớn, trong khi Henrik Bresman là Phó Giáo sư tại INSEAD, nơi ông nghiên cứu sâu về các đội ngũ hiệu suất cao và lãnh đạo. Sự nghiệp và nghiên cứu của họ đảm bảo rằng cuốn sách này là một nguồn tài liệu đáng tin cậy cho những ai quan tâm đến sự đổi mới trong doanh nghiệp.
Khép Lại Một Chương Mới
Cuốn sách “X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững” không chỉ mang đến những kiến thức quý giá mà còn truyền cảm hứng cho bạn đọc. “Trong một thế giới đầy thách thức, khả năng đổi mới và thích ứng chính là chìa khóa cho sự sống còn của mỗi tổ chức.” Bạn đã sẵn sàng để khám phá những bí quyết này chưa? Hãy để DocGia.vn giúp bạn so sánh giá và tìm ra lựa chọn tốt nhất cho mình.
Tổng hợp nơi bán X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững uy tín, giá tốt nhất
Không chỉ cung cấp kiến thức, “X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”
Các thông tin khác: X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững
Công ty phát hành
1980 Books
Ngày xuất bản
2024-02-01 14:16:30
Dịch Giả
Quang Thiệu
Loại bìa
Bìa mềm
Số trang
339
Nhà xuất bản
Nhà Xuất Bản Công Thương
Hình ảnh: X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững
User Reviews
0.0out of 5
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
Viết đánh giá
There are no reviews yet.
Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.
X-TEAMS Đổi Mới Linh Hoạt, Kiến Tạo Giá Trị Và Thúc Đẩy Doanh Nghiệp Tăng Trưởng Bền Vững
There are no reviews yet.