Được viết bởi tác giả giàu kinh nghiệm, Quản Trị Nhân Sự Đúng – Barbara Mitchell là sự kết hợp hài hòa giữa kiến thức chuyên môn và trải nghiệm thực tế. Trong bài viết này, bạn sẽ được cung cấp đầy đủ thông tin: từ tác giả, nội dung, cho tới đánh giá thực tế từ người đọc. Một vài dữ liệu xuất bản dưới đây sẽ là nền tảng cho phần review chi tiết.
Những điểm khởi đầu để bạn nắm rõ
Cuốn sách “Quản Trị Nhân Sự Đúng” cung cấp thông tin toàn diện cho chuyên gia nhân sự, người quản lý và chủ doanh nghiệp.
Hướng dẫn chi tiết về các vấn đề nhân sự từ chiến lược đến chiến thuật, bao gồm cả các vấn đề pháp lý.
Phần phụ lục phong phú với mẫu, biểu đồ, và chính sách mẫu hỗ trợ người làm nhân sự trong công việc hàng ngày.
Nhấn mạnh tầm quan trọng của việc giữ chân nhân tài và tạo sự hài lòng cho nhân viên trong doanh nghiệp.
Tác giả Barbara Mitchell và Cornelia Gamlem là những chuyên gia dày dạn trong ngành nhân sự, cung cấp nhiều hiểu biết giá trị.
Cuốn sách phù hợp cho cả người mới vào nghề và những người có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự.
Kích thước sách: 16 x 24 cm, bìa mềm, 612 trang, do công ty Alphabooks phát hành.
So sánh giá bán
Hãy so sánh mức giá ngay dưới đây trước khi quyết định mua sách.*Chúng tôi đã tập hợp giá từ nhiều nhà bán lẻ để bạn tiện tham khảo trong một bảng duy nhất.
(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)
Mở đầu
Bạn có bao giờ tự hỏi, tại sao một số doanh nghiệp lại thành công rực rỡ trong khi những doanh nghiệp khác lại chìm nghỉm? Một trong những yếu tố then chốt có lẽ chính là việc quản lý nguồn nhân lực. Trong bối cảnh thị trường đầy biến động hiện nay, việc quản trị nhân sự không chỉ đơn thuần là công việc mà còn là nghệ thuật. Cuốn sách Quản Trị Nhân Sự Đúng của Barbara Mitchell sẽ giúp bạn khám phá những khía cạnh quan trọng nhất trong việc quản lý con người. Cuốn sách này không chỉ dành cho những ai đang làm trong ngành nhân sự mà còn cho bất kỳ ai muốn hiểu rõ hơn về cách tạo dựng một môi trường làm việc hiệu quả.
Cuốn sách này nói về điều gì?
Quản Trị Nhân Sự Đúng mang đến cho đọc giả một cái nhìn toàn diện về nghệ thuật quản lý con người trong tổ chức. Tác giả Barbara Mitchell đã tổng hợp một cách chi tiết những thông tin cần thiết để người làm nhân sự, quản lý hay chủ doanh nghiệp có thể tận dụng tối đa nguồn lực con người. Cuốn sách đề cập đến các vấn đề từ chiến lược nhân sự, thuyết phục nhân viên, đến các vấn đề pháp lý quan trọng mà bất kỳ ai làm trong lĩnh vực này cũng cần phải nắm vững. Đặc biệt, mỗi chương không chỉ chứa đựng kiến thức lý thuyết mà còn có những câu chuyện thực tế từ các tổ chức hàng đầu, minh họa cho cách thức mà người làm nhân sự có thể tạo ra tác động tích cực.
Giá trị nổi bật & ví dụ dễ áp dụng
Tổng hợp kiến thức phong phú: Cuốn sách cung cấp một cái nhìn tổng thể về nghề nhân sự, từ những vấn đề chiến lược đến các chi tiết nhỏ trong quản lý con người.
Câu chuyện thực tế: Những ví dụ từ các tổ chức hàng đầu minh họa cho cách giải quyết các tình huống thực tế trong doanh nghiệp, giúp độc giả dễ dàng liên hệ với công việc hàng ngày.
Câu hỏi thảo luận: Cuối mỗi chương là những câu hỏi để kiểm tra và khuyến khích sự sáng tạo trong việc áp dụng kiến thức.
Phụ lục phong phú: Bao gồm các mẫu biểu, chính sách mẫu và tài liệu bổ sung, giúp người làm nhân sự có thêm công cụ hỗ trợ trong công việc.
Khuyến khích sự gắn kết: Tác giả nhấn mạnh tầm quan trọng của việc giữ chân nhân tài và tạo ra môi trường làm việc tích cực.
Mình thấy, những kiến thức này không chỉ lý thuyết suông mà còn gợi mở cho mình nhiều suy nghĩ mới mẻ về cách quản lý con người.
Ai nên đọc cuốn sách này?
Chuyên gia nhân sự: Những người làm việc trong lĩnh vực nhân sự và cần cập nhật kiến thức mới.
Quản lý: Những ai đang lãnh đạo đội ngũ và muốn cải thiện kỹ năng quản lý con người.
Chủ doanh nghiệp: Những người muốn hiểu rõ hơn về cách xây dựng một môi trường làm việc tích cực.
Sinh viên: Những ai đang theo học ngành nhân sự và muốn tìm hiểu sâu hơn về nghề này.
Tác giả & vì sao đáng tin
Barbara Mitchell, cùng với cô bạn đồng sáng tác Cornelia Gamlem, là những chuyên gia dày dạn trong lĩnh vực nhân sự. Họ đã có nhiều năm kinh nghiệm làm việc trong ngành và tích lũy được những hiểu biết sâu sắc về các vấn đề mà người làm nhân sự thường gặp. Tác phẩm này không chỉ đơn thuần là một cuốn sách, mà còn là một tài liệu tham khảo hữu ích cho những ai muốn tìm hiểu và thực hành quản trị nhân sự đúng cách.
Kết lời
Đúng như Barbara Mitchell đã nói, “nhân viên hạnh phúc là chìa khóa thành công của một doanh nghiệp”. Cuốn sách Quản Trị Nhân Sự Đúng không chỉ mang lại kiến thức mà còn là nguồn cảm hứng cho những ai muốn tạo dựng một môi trường làm việc tích cực và hiệu quả. Hãy thử đặt câu hỏi: Bạn đã sẵn sàng để khám phá cách quản lý nhân sự hiệu quả hơn chưa? DocGia.vn sẽ giúp bạn so sánh giá và tìm kiếm phiên bản tốt nhất cho mình.
Tổng hợp nơi bán Quản Trị Nhân Sự Đúng – Barbara Mitchell uy tín, giá tốt nhất
Không chỉ cung cấp kiến thức, “Quản Trị Nhân Sự Đúng – Barbara Mitchell” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”
Các thông tin khác: Quản Trị Nhân Sự Đúng – Barbara Mitchell
Công ty phát hành
Alphabooks
Kích thước
16 x 24 cm
Loại bìa
Bìa mềm
Số trang
612
User Reviews
0.0out of 5
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
★★★★★
0
Viết đánh giá
There are no reviews yet.
Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.
There are no reviews yet.