Nhà sách chính hãng - Deal đồng giá 30K theo khung giờ. Mọt Sách Tiki Shopee Book Club

Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật

168.000 

8.7/10 (Điểm đánh giá)
Thứ tự #195 thuộc danh mục Sách quản trị nhân lực

Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật

Điều gì làm nên sức hút của Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật? Câu trả lời nằm trong những nội dung mà chúng tôi sẽ giới thiệu ngay dưới đây. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ mang đến cho bạn đọc phần giới thiệu chi tiết, cảm nhận khách quan và công cụ so sánh giá tiện lợi. Bây giờ, chúng ta cùng tìm hiểu nhanh những dữ liệu cơ bản mà nhà phát hành cung cấp.

Những điểm khởi đầu để bạn nắm rõ

  • Tác giả: Masakazu Sugiura, dịch giả: Yoko; xuất bản tháng 8 năm 2020.
  • Cuốn sách có kích thước 20.5 x 13 cm, bìa mềm, gồm 484 trang.
  • Hướng đến lãnh đạo, quản lý và những người muốn trở thành nhà lãnh đạo.
  • Tổng hợp 60 nội dung thảo luận tập trung vào hành động và thực tiễn.
  • Cung cấp biểu đồ minh họa giúp dễ dàng nắm bắt lý thuyết.
  • Giải thích chi tiết ý nghĩa từ ngữ trong môi trường doanh nghiệp.
  • Nhấn mạnh mối quan hệ “trước – sau” thay vì “trên – dưới” trong lãnh đạo.
  • Cam kết 100% sách gốc bản quyền và dịch vụ khách hàng tận tâm từ Gooda.

So sánh giá bán

Dưới đây là bảng giá minh bạch, giúp bạn mua sách tiết kiệm mà vẫn đảm bảo chất lượng.


(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)

Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật

Mở đầu

Bạn có bao giờ tự hỏi, điều gì khiến một nhà lãnh đạo trở nên nổi bật trong việc quản lý và giữ chân nhân tài? Trong thế giới doanh nghiệp đầy cạnh tranh hiện nay, việc xây dựng một đội ngũ nhân viên gắn bó và phát triển bền vững là một thách thức lớn. Cuốn sách Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật của tác giả Masakazu Sugiura sẽ giúp bạn khám phá những bí quyết quản lý thành công của người Nhật, từ đó tạo ra những thay đổi tích cực trong môi trường làm việc của bạn.

Cuốn sách này nói về điều gì?

Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật không chỉ là một tác phẩm lý thuyết khô khan mà còn là một cẩm nang thực tiễn dành cho những ai đang đảm nhiệm vai trò lãnh đạo. Cuốn sách được chia thành 60 nội dung thảo luận chuyên sâu, tập trung vào cách mà các nhà lãnh đạo Nhật Bản áp dụng những phương pháp thực tế để quản lý và phát triển nhân tài. Tác giả không chỉ truyền tải kiến thức mà còn khuyến khích người đọc hành động, từ đó giúp bạn xây dựng một phong cách lãnh đạo hiệu quả và hiện đại.

Giá trị nổi bật & ví dụ dễ áp dụng

  • Tập trung vào hành động: Cuốn sách nhấn mạnh tầm quan trọng của việc áp dụng lý thuyết vào thực tế, giúp bạn trở thành một nhà lãnh đạo năng động và thích ứng nhanh chóng.
  • Biểu đồ minh họa sinh động: Những biểu đồ này không chỉ giúp bạn dễ dàng nắm bắt các điểm chính mà còn tạo ra một cái nhìn tổng quan rõ ràng về các phương pháp quản lý.
  • Giải thích cặn kẽ từ ngữ lãnh đạo: Cuốn sách cung cấp những chú thích chi tiết về nghĩa của các thuật ngữ thường gặp trong môi trường doanh nghiệp, giúp bạn hiểu sâu sắc hơn về ngôn ngữ lãnh đạo.
  • Mối quan hệ “trước – sau”: Tác giả khuyến khích phá vỡ mô hình “trên – dưới” lỗi thời, thay vào đó là xây dựng một mối quan hệ đồng hành giữa lãnh đạo và nhân viên.

Mình thấy rằng, sự kết hợp giữa lý thuyết và thực hành trong cuốn sách này thực sự mang lại giá trị lớn cho những người đang muốn nâng cao kỹ năng lãnh đạo của mình.

Ai nên đọc cuốn sách này?

  • Những người đang giữ vị trí lãnh đạo trong tổ chức.
  • Các sinh viên chuyên ngành quản trị kinh doanh và lãnh đạo.
  • Những người đang tìm kiếm phương pháp để cải thiện kỹ năng quản lý và giữ chân nhân tài.
  • Những ai yêu thích văn hóa Nhật Bản và cách họ điều hành doanh nghiệp.

Tác giả & vì sao đáng tin

Masakazu Sugiura là một chuyên gia trong lĩnh vực quản lý và phát triển nhân sự, với nhiều năm kinh nghiệm làm việc và nghiên cứu tại Nhật Bản. Ông đã đóng góp không ít công sức vào việc xây dựng phong cách lãnh đạo hiệu quả và bền vững, giúp nhiều tổ chức Nhật Bản phát triển mạnh mẽ. Với những thành tựu nổi bật trong sự nghiệp, Sugiura là một cái tên đáng tin cậy trong ngành quản lý.

Kết lời

Cuốn sách Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật không chỉ là một tài liệu tham khảo hữu ích mà còn là nguồn cảm hứng cho những ai khao khát trở thành những nhà lãnh đạo xuất sắc. Như tác giả đã nói: “Một nhà lãnh đạo không chỉ là người dẫn đường, mà còn là người tạo ra cơ hội cho những người xung quanh phát triển.” Bạn đã sẵn sàng để khám phá những điều quý giá từ cuốn sách này chưa? Hãy để DocGia.vn giúp bạn so sánh giá và chọn lựa cuốn sách phù hợp nhất cho mình!

Tổng hợp nơi bán Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật uy tín, giá tốt nhất

Không chỉ cung cấp kiến thức, “Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”

Các thông tin khác: Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật

Công ty phát hành

1980 Books

Nhà xuất bản

Nhà Xuất Bản Dân Trí

User Reviews

0.0 out of 5
0
0
0
0
0
Viết đánh giá

There are no reviews yet.

Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.

Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật
Phong Cách Quản Lý Và Giữ Chân Nhân Tài Của Người Nhật

168.000 

DocGia.vn
Logo