Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động

Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động

Có những cuốn sách khiến chúng ta suy ngẫm ngay từ những trang đầu, và Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động là một ví dụ tiêu biểu. Trong bài viết này, bạn sẽ được cung cấp đầy đủ thông tin: từ tác giả, nội dung, cho tới đánh giá thực tế từ người đọc. Trước khi đi sâu vào nội dung, hãy cùng điểm qua một vài thông tin cơ bản về cuốn sách này.

Khái quát nội dung và thông tin cơ bản

So sánh giá bán

Hãy so sánh mức giá ngay dưới đây trước khi quyết định mua sách.*Chúng tôi đã tập hợp giá từ nhiều nhà bán lẻ để bạn tiện tham khảo trong một bảng duy nhất.

(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)

Mở đầu

Trong cuộc sống, bạn có bao giờ tự hỏi làm thế nào để biến những ước mơ lớn lao thành hiện thực? Hay làm thế nào để một tầm nhìn có thể trở thành động lực thúc đẩy bạn và những người xung quanh? Cuốn sách Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động của John C. Maxwell không chỉ đơn thuần là một cuốn sách về lãnh đạo, mà còn là một hành trình khám phá cách mà những nhà lãnh đạo vĩ đại có thể tạo ra sự thay đổi tích cực trong tổ chức và đời sống. Cuốn sách này sẽ giúp bạn mở rộng tư duy và trang bị những công cụ cần thiết để hiện thực hóa những tầm nhìn của bản thân.

Cuốn sách này nói về điều gì?

Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động là một tác phẩm nổi bật của John C. Maxwell, nơi ông chia sẻ những bài học quý báu về phát triển lãnh đạo. Cuốn sách tập trung vào việc xây dựng một đội ngũ lãnh đạo mạnh mẽ và bền vững, từ việc xác định, thu hút đến việc phát triển những nhà lãnh đạo tiềm năng. Maxwell nhấn mạnh rằng để một doanh nghiệp phát triển bền vững, việc phát triển nhân sự kế cận là điều không thể thiếu. Ông hướng dẫn cách tạo lập “bàn lãnh đạo”, nơi mà những người có tiềm năng được trao cơ hội để tỏa sáng và đóng góp vào sự thành công chung.

Giá trị nổi bật & ví dụ dễ áp dụng

• Lập “bàn lãnh đạo”: Maxwell khuyến khích việc thu hút và tạo cơ hội cho những nhà lãnh đạo mới. Bất kỳ ai có tiềm năng đều có thể được trao cơ hội. Điều này không chỉ tăng cường tinh thần đoàn kết mà còn mở ra cánh cửa cho sự sáng tạo và đổi mới trong tổ chức.

• Xác định động lực khích lệ: Một trong những điểm nổi bật của cuốn sách là việc Maxwell chỉ ra bảy động lực khác nhau mà mỗi cá nhân cần. Điều này giúp bạn lãnh đạo một cách đúng đắn, bắt đầu từ việc tìm hiểu điều gì thực sự quan trọng đối với từng thành viên trong nhóm.

• Phương pháp 10-80-10: Đây là cách mà Maxwell giúp bạn xây dựng một đội ngũ thành công. Bằng cách phân chia đội nhóm thành ba nhóm dựa trên năng lực, bạn có thể đảm bảo rằng mọi người đều được đặt vào vị trí phù hợp và có cơ hội phát triển.

• Huấn luyện và phát triển nhà lãnh đạo: Maxwell không chỉ dạy bạn trở thành một nhà lãnh đạo, mà còn hướng dẫn bạn cách để trở thành người phát triển nhà lãnh đạo. Điều này có ý nghĩa sâu sắc trong việc tạo ra một nền văn hóa lãnh đạo bền vững.

Mình thấy những ý tưởng này không chỉ là lý thuyết mà còn rất thực tiễn và dễ áp dụng trong đời sống hàng ngày, đặc biệt là trong môi trường làm việc.

Ai nên đọc cuốn sách này?

• Doanh nhân: Những người đang tìm kiếm cách để phát triển doanh nghiệp của mình một cách bền vững.
• Nhà quản lý: Những ai muốn nâng cao kỹ năng lãnh đạo và phát triển đội ngũ của mình.
• Sinh viên: Những người trẻ đang tìm kiếm kiến thức và kỹ năng để trở thành lãnh đạo tương lai.
• Người yêu thích phát triển bản thân: Những ai muốn tìm kiếm nguồn cảm hứng và động lực để hiện thực hóa ước mơ của mình.

Tác giả & vì sao đáng tin

John C. Maxwell là một trong những tác giả nổi tiếng nhất thế giới về lãnh đạo, với nhiều tác phẩm đã trở thành kinh điển trong lĩnh vực này. Ông là người sáng lập nhiều tổ chức như John Maxwell Company và John Maxwell Team, nơi đã đào tạo hàng nghìn nhà lãnh đạo trên toàn cầu. Với kinh nghiệm dày dạn và tầm nhìn chiến lược, ông được xem là một trong những chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực lãnh đạo.

Kết lời

Cuốn sách Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động không chỉ là một hướng dẫn thực hành mà còn là một nguồn cảm hứng cho những ai muốn trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc. Như Maxwell đã nói: “Người lãnh đạo vĩ đại nhất không nhất thiết là người làm nên những điều tuyệt vời nhất. Họ là người trao quyền để người khác làm nên những điều tuyệt vời.” Hãy để những ý tưởng trong cuốn sách này giúp bạn khám phá và phát triển tiềm năng lãnh đạo của bản thân. Bạn đã sẵn sàng để biến tầm nhìn thành hành động chưa?

Tổng hợp nơi bán Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động uy tín, giá tốt nhất

Không chỉ cung cấp kiến thức, “Biến Tầm Nhìn Thành Hành Động” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”