Nhà sách chính hãng - Deal đồng giá 30K theo khung giờ. Mọt Sách Tiki Shopee Book Club

KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

149.000 

8.7/10 (Điểm đánh giá)
Thứ tự #351 thuộc danh mục Sách quản trị nhân lực

KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

Với lối viết cuốn hút, KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả dẫn dắt độc giả từng bước khám phá và chiêm nghiệm về kiến thức Quản trị nhân lực. Trong bài viết này, bạn sẽ tìm thấy tóm tắt nội dung, nhận định khách quan và bảng so sánh giá từ nhiều nhà bán lẻ trực tuyến. Một vài dữ liệu xuất bản dưới đây sẽ là nền tảng cho phần review chi tiết.

Điểm nhanh vài nét cơ bản

  • Tên sản phẩm: Mua KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả (Tặng Notebook tự thiết kế).
  • Tác dụng: Giúp doanh nghiệp nâng cao khả năng ra quyết định tại thực địa, tăng tốc độ thực hiện công việc.
  • Cách tiếp cận: Chia sẻ phương pháp quản trị KPI thực tế, khác với việc chỉ theo dõi số liệu.
  • Phạm vi ứng dụng: KPI có thể áp dụng rộng rãi trong tất cả các ngành nghề và quy trình làm việc.
  • Nhà phát hành: 1980 Books.
  • Loại bìa: Bìa mềm.
  • Giá sản phẩm: Đã bao gồm thuế, có thể phát sinh thêm chi phí phụ thuộc vào hình thức và địa chỉ giao hàng.

So sánh giá bán

Hãy so sánh mức giá ngay dưới đây trước khi quyết định mua sách.*Chúng tôi đã tập hợp giá từ nhiều nhà bán lẻ để bạn tiện tham khảo trong một bảng duy nhất.


(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)

KPI - Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

Mở đầu

Trong thế giới doanh nghiệp hiện đại, việc quản lý nhân sự không chỉ đơn thuần là câu chuyện về con người mà còn là những quyết định được đưa ra dựa trên dữ liệu. Bạn có bao giờ tự hỏi làm thế nào để tổ chức của mình có thể trở nên linh hoạt và chủ động hơn trong việc đưa ra quyết định? Cuốn sách “KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả” sẽ giúp bạn khám phá cách mà KPI có thể trở thành chìa khóa cho sự thành công trong quản lý nhân sự.

Cuốn sách này nói về điều gì?

“KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả” là một tác phẩm mang đến những phương pháp quản trị KPI một cách thực tế và hiệu quả. Tác giả chỉ ra rằng, trong thời đại mà mọi thứ thay đổi chóng mặt, việc áp dụng KPI vào thực tiễn không chỉ giúp theo dõi hiệu suất công việc mà còn tăng cường khả năng ra quyết định ngay tại chỗ. Cuốn sách này nhấn mạnh rằng, nếu mọi nhân viên đều có sự hứng thú với KPI, tổ chức sẽ trở nên mạnh mẽ hơn, từ đó nâng cao tốc độ thực hiện công việc.

Giá trị nổi bật & ví dụ dễ áp dụng

  • Phương pháp quản trị linh hoạt: Cuốn sách cung cấp những bí quyết để áp dụng KPI một cách linh hoạt trong doanh nghiệp, giúp bạn và đội ngũ có thể nhanh chóng điều chỉnh chiến lược khi cần thiết.

  • Tập trung vào kết quả thực tế: Tác giả khuyến khích người đọc không chỉ dừng lại ở việc theo dõi các con số mà còn hiểu rõ bối cảnh và mục đích của từng chỉ số KPI.

  • Tăng cường khả năng ra quyết định: Với một hệ thống KPI chất lượng, các quyết định sẽ được đưa ra dựa trên dữ liệu cụ thể, từ đó giảm thiểu sai sót và tiết kiệm thời gian.

  • Khuyến khích sự tham gia của mọi nhân viên: Cuốn sách nhấn mạnh tầm quan trọng của việc mọi nhân viên đều có thể đóng góp vào hệ thống KPI, từ đó tạo ra một môi trường làm việc tích cực và sáng tạo.

Mình thấy rằng, những giá trị này không chỉ mang tính lý thuyết mà hoàn toàn có thể áp dụng vào thực tế trong công việc hàng ngày.

Ai nên đọc cuốn sách này?

  • Nhà quản lý nhân sự: Những người làm công tác quản lý sẽ tìm thấy nhiều phương pháp hữu ích để tối ưu hóa hiệu suất làm việc của đội ngũ.

  • Lãnh đạo doanh nghiệp: Những ai đang tìm kiếm cách để nâng cao khả năng ra quyết định dựa trên dữ liệu thực tế.

  • Sinh viên ngành quản trị: Đây là một tài liệu tham khảo quý giá cho những ai đang học tập và nghiên cứu về quản lý nhân sự.

  • Người yêu thích phát triển bản thân: Cuốn sách cũng rất phù hợp cho những ai mong muốn nâng cao kỹ năng quản lý và tư duy phân tích.

Tác giả & vì sao đáng tin

Tác giả của cuốn sách này là một chuyên gia có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhân sự và đã có nhiều năm hoạt động trong ngành. Những nghiên cứu và bài viết của ông đã được công nhận trong nhiều diễn đàn chuyên ngành. Với sự am hiểu sâu sắc về KPI và cách ứng dụng chúng trong thực tiễn, tác giả đã truyền tải một cách rõ ràng và dễ hiểu, giúp người đọc có thể dễ dàng tiếp thu kiến thức.

Kết lời

“KPI không chỉ là những con số, mà là một phần không thể thiếu trong sự phát triển bền vững của tổ chức.” Cuốn sách “KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả” không chỉ mang lại kiến thức mà còn là nguồn cảm hứng để bạn áp dụng vào công việc của mình. Bạn đã sẵn sàng để thay đổi cách quản lý nhân sự trong tổ chức của mình chưa? DocGia.vn giúp bạn so sánh giá và tìm kiếm những cuốn sách hữu ích nhất cho mình.

Tổng hợp nơi bán KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả uy tín, giá tốt nhất

Không chỉ cung cấp kiến thức, “KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”

Các thông tin khác: KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

Công ty phát hành

1980 Books

Loại bìa

Bìa mềm

Hình ảnh: KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

User Reviews

0.0 out of 5
0
0
0
0
0
Viết đánh giá

There are no reviews yet.

Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.

KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả
KPI – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

149.000 

DocGia.vn
Logo