Nhà sách chính hãng - Deal đồng giá 30K theo khung giờ. Mọt Sách Tiki Shopee Book Club

Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook

300.000 

8.7/10 (Điểm đánh giá)
Thứ tự #274 thuộc danh mục Sách Quản trị lãnh đạo

Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook

Với sự đầu tư công phu, Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook mang lại cho người đọc trải nghiệm vừa bổ ích vừa đầy cảm hứng. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ tóm lược nội dung sách, chia sẻ đánh giá thực tế và đưa ra bảng so sánh giá minh bạch. Phần tiếp theo sẽ cung cấp các dữ liệu chính thức giúp bạn xác định nguồn gốc của sách.

Thông tin chính về cuốn sách

  • Tựa đề: “Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook” của tác giả Terry Bickham.
  • Biên dịch bởi Lê Hồng Vân, phát hành bởi Viện Quản lý PACE và Nhà Xuất Bản Tổng hợp TP.HCM.
  • Cẩm nang từ ATD, tổ chức hàng đầu về phát triển nhân tài và quản trị nhân sự.
  • Cung cấp kiến thức sâu sắc từ hơn 30 chuyên gia về quản trị nhân tài trong môi trường kinh doanh cạnh tranh.
  • Tập trung vào chiến lược và công cụ thực tiễn để nâng cao hiệu suất và cải thiện quản lý nhân sự.
  • Nhấn mạnh tầm quan trọng của văn hóa doanh nghiệp và môi trường làm việc hấp dẫn.
  • Phân tích dữ liệu trong quản trị nhân tài giúp ra quyết định thông minh và tối ưu hóa quy trình.
  • Dễ tiếp cận và ứng dụng, là tài liệu tham khảo giá trị cho phát triển đội ngũ nhân sự bền vững.

So sánh giá bán

Dưới đây là bảng giá minh bạch, giúp bạn mua sách tiết kiệm mà vẫn đảm bảo chất lượng.


(Giá cập nhật tại thời điểm hiển thị – có thể thay đổi theo chương trình khuyến mãi của từng nhà bán lẻ)

Quản trị nhân tài - The ATD Talent Management Handbook

Mở đầu

Trong một thế giới ngày càng phức tạp và biến động, việc quản trị nhân tài không chỉ là trách nhiệm mà còn là nghệ thuật. Hãy tưởng tượng bạn là một nhạc trưởng, điều khiển một dàn nhạc hòa tấu, nơi mỗi nhạc cụ cần được chăm sóc và phát huy đúng cách để tạo nên bản giao hưởng hoàn hảo. Làm thế nào để bạn có thể phát huy hết tiềm năng của từng nhạc công, làm cho họ không chỉ chơi nhạc mà còn cống hiến hết mình cho từng nốt nhạc? Cuốn sách “Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook” sẽ giúp bạn tìm thấy câu trả lời cho những câu hỏi này.

Cuốn sách này nói về điều gì?

“Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook” là một cẩm nang tổng hợp những tri thức quý giá về việc phát triển đội ngũ nhân tài trong doanh nghiệp. Được biên soạn từ sự đóng góp của hơn 30 chuyên gia hàng đầu, cuốn sách này không chỉ giới thiệu các khái niệm cơ bản mà còn đi sâu vào các chiến lược và công cụ thực tiễn. Đặc biệt, nó nhấn mạnh rằng quản trị nhân tài không chỉ đơn thuần là việc quản lý nhân viên; mà còn là việc xây dựng một nền tảng văn hóa bền vững, giúp nhân viên phát huy tối đa sự tận tâm và cống hiến của họ.

Giá trị nổi bật & ví dụ dễ áp dụng

Cuốn sách “Quản trị nhân tài” mang đến nhiều giá trị nổi bật mà bạn có thể dễ dàng áp dụng trong thực tiễn:

  • Xây dựng văn hóa doanh nghiệp vững chắc: Tạo ra một môi trường làm việc tích cực, nơi nhân viên cảm thấy mình là một phần quan trọng của tổ chức.
  • Phát huy sự tận tâm của nhân viên: Đưa ra các phương pháp cụ thể để khuyến khích nhân viên đóng góp ý tưởng và cải tiến quy trình làm việc.
  • Phân tích dữ liệu trong quản trị nhân tài: Cung cấp những công cụ phân tích giúp các nhà quản lý đưa ra quyết định thông minh, từ đó tối ưu hóa quy trình nhân sự.
  • Chiến lược phát triển bền vững: Hướng dẫn cách xây dựng một đội ngũ nhân lực mạnh mẽ, có khả năng thích ứng với những thay đổi nhanh chóng của thị trường.

Mình cảm thấy cuốn sách này không chỉ là một tài liệu tham khảo, mà còn là nguồn cảm hứng cho những ai đang tìm kiếm cách thức để nâng cao hiệu suất làm việc trong tổ chức của mình.

Ai nên đọc cuốn sách này?

Cuốn sách này phù hợp với nhiều đối tượng khác nhau, bao gồm:

  • Nhà quản lý nhân sự: Những người đang tìm kiếm cách để tối ưu hóa quy trình quản lý nhân viên.
  • Doanh nhân: Những ai muốn phát triển đội ngũ nhân tài mạnh mẽ cho doanh nghiệp của mình.
  • Sinh viên chuyên ngành quản trị: Những người đang tìm hiểu về lĩnh vực quản lý nhân tài và phát triển con người.
  • Chuyên gia đào tạo: Những ai muốn cải thiện kỹ năng và phương pháp giảng dạy của mình.

Tác giả & vì sao đáng tin

Cuốn sách được viết bởi Terry Bickham, một chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển nhân tài và quản trị nhân sự. Ông đã có những đóng góp đáng kể cho các tổ chức lớn trên toàn cầu, giúp họ tối ưu hóa và phát triển nguồn lực con người. Với nền tảng kiến thức phong phú và sự am hiểu sâu sắc về ngành, Terry Bickham xứng đáng được xem là một trong những tác giả uy tín trong lĩnh vực này.

Kết lời

Cuốn sách “Quản trị nhân tài” mở ra cho bạn một thế giới mới về cách thức quản lý và phát triển nguồn nhân lực một cách hiệu quả. Như một câu nói nổi tiếng: “Quản lý không chỉ là điều hành, mà còn là nghệ thuật phát huy tiềm năng.” Bạn đã sẵn sàng để trở thành một nhạc trưởng tài ba trong chính tổ chức của mình chưa? Hãy cùng DocGia.vn tìm hiểu và so sánh giá để lựa chọn cho mình cuốn sách giá trị này nhé!

Tổng hợp nơi bán Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook uy tín, giá tốt nhất

Không chỉ cung cấp kiến thức, “Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook” còn truyền cảm hứng mạnh mẽ cho độc giả. Đây là lựa chọn tuyệt vời cho những ai muốn tìm nguồn động lực mới. Hãy tham khảo ngay bảng giá bên dưới để mua sách dễ dàng và tiết kiệm hơn.”

Các thông tin khác: Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook

Công ty phát hành

Viện Quản lý PACE

Ngày xuất bản

2025-04-14 08:57:01

Loại bìa

Bìa cứng

Số trang

488

Nhà xuất bản

Nhà Xuất Bản Tổng hợp TP.HCM

Hình ảnh: Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook

User Reviews

0.0 out of 5
0
0
0
0
0
Viết đánh giá

There are no reviews yet.

Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.

Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook
Quản trị nhân tài – The ATD Talent Management Handbook

300.000 

DocGia.vn
Logo